На Кубани снизился спрос на рабочих, но выросло число соискателей
В ряде профессий сохраняется дефицит кадров
Рынок труда Краснодарского края в 2025 году демонстрирует снижение числа вакансий и рост резюме. Об этом 17 октября сообщает исследование hh.ru.
Рынок рабочего персонала Краснодарского края в 2025 году характеризуется сокращением спроса при росте предложения. По данным hh.ru, в сентябре работодатели разместили около 8,2 тыс. вакансий — на 27% меньше, чем годом ранее, тогда как количество резюме выросло до 48,4 тыс., что на 52% больше.
Средний уровень конкуренции составляет 5,9 активных резюме на одну вакансию, что соответствует норме. Однако в некоторых профессиях сохраняется дефицит кадров. На одну вакансию токаря, фрезеровщика и шлифовщика приходится менее одного резюме, сварщикам — 2,5, слесарям и сантехникам — 2,5, монтажникам — 3,6, электромонтажникам и автомеханикам — 3,7.
В целом по Южному федеральному округу в сентябре размещено 21,1 тыс. вакансий для рабочих, что на 22% меньше, чем в прошлом году. При этом число резюме выросло на 48%, до 102,9 тыс.
Оперативные новости Краснодарского края – в telegram-канале «Утреннего Юга». Подпишитесь!
Нашли ошибку? Выделите ее, нажмите СЮДА или CTRL+ENTER
